En ésta sección encontrarás los trípticos "Somos Protagonistas de la Excelencia", en los cuales se detalla información institucional y gestión organizativa de las diferentes unidades del MSP.
Los trípticos están organizados de acuerdo a los niveles de gestión, según el tipo de proceso y finalmente de acuerdo a unidades administrativas.
Para encontrar el tríptico correspondiente a tu unidad primero elige el nivel de gestión en el cual trabajas
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El viernes 2 de marzo, el Ministerio de Salud realizó la primera colecta de sangre de 2018, en coordinación con el Banco de Sangre del Hospital Metropolitano de Quito, para de incentivar a los funcionarios de las empresas públicas y privadas ubicadas en el sector de El Batán a que formen parte activa de la población donante de sangre, a través de la Campaña “Yo dono sangre, el veci también”.
La Navidad se comparte en familia, con los amigos y los seres queridos. Agradecemos a todas las unidades del Ministerio de Salud Pública que participaron en el intercambio de regalos que se realizó en el mezzanine del edificio de Planta Central. Felicitamos la creatividad e ingenio demostrado en la elaboración del presente ecológico navideño para su amigo secreto. ¡Felices fiestas y próspero 2018!
Revisa la galería fotográfica a continuación:
“EL PROCESO DE EVALUACIÓN NOS PERMITE MEJORAR Y LOGRAR LA EXCELENCIA”
Estamos próximos a iniciar el proceso de Evaluación del Desempeño 2017. ¡Prepárate!
“EL PROCESO DE EVALUACIÓN NOS PERMITE MEJORAR Y LOGRAR LA EXCELENCIA”
La Dirección Nacional de Talento Humano ha preparado 2 vídeos instructivos que te permitirán conocer el proceso de Evaluación del Desempeño 2017.
Con el propósito de generar espacios y momentos que fortalezcan un adecuado clima organizacional en nuestra institución, la Dirección Nacional de Cambio de Cultura Organizacional, realizó un taller de Risoterapia, que fue dictado por el instructor Lic. Geovanny Mariño, el 3 de octubre, en el mezzanine del edificio de planta central.
El taller, que contó con la participación de 50 servidores/as, pertenecientes a planta central del MSP, estuvo orientado a proporcionar prácticas antiestrés y de inteligencia emocional aplicables en la vida laboral y personal de los asistentes.